← Каталог

Уведомление о наличии вакансий при сокращении

Заполните поля — документ собирается рядом. Данные можно сохранить в браузере, чтобы не вводить заново для других шаблонов. Мы их больше нигде не используем.

Работодатель
Работник
Вакансии
Ознакомление
Заполнено 0 из 17 полей — можно скачать и так, незаполненные места останутся пустыми.
Предпросмотр документа
УВЕДОМЛЕНИЕ о наличии вакансий
Наименование работодателя
Дата уведомленияНомер уведомления
Должность работника
ФИО работника
Уважаемый Обращение к работнику!
В связи с предстоящим сокращением Вашей должности (профессии) (Предупреждение от Дата предупреждения о сокращенииНомер предупреждения о сокращении) Вам предлагается другая имеющаяся в Наименование работодателя на Дата перечня имеющейся работы работа, которую Вы можете выполнять с учетом Вашего состояния здоровья и квалификации:
Наименование вакантной должности, работы Размер должностного оклада, тарифной ставки Надбавки, доплаты Особенности режима рабочего времени, времени отдыха Квалификационные требования к занятию вакантной должности, работы
Список вакансий и условия
В случае Вашего согласия перевестись на любую из предложенных вакансий с Вами будет заключено соглашение об изменении условий трудового договора о постоянном переводе с Дата постоянного перевода при согласии на другую работу.
Генеральный директор ФИО генерального директора
Экземпляр уведомления о наличии вакансий на руки получил.
_____________/Расшифровка подписи при получении уведомления/ Дата получения уведомления
подпись работника расшифровка подписи дата ознакомления
От предложенных вакансий отказываюсь/ на вакансию Выбранная вакансия или отказ согласен. _____________/Расшифровка подписи при выборе вакансии/ Дата выбора вакансии или отказа
подпись работника расшифровка подписи дата

Уведомление о наличии вакансий при сокращении: что это и как заполнить

Уведомление о наличии вакансий при сокращении используется, когда работодатель предлагает сокращаемому работнику другую имеющуюся работу. В шаблоне есть ссылка на предупреждение о сокращении, таблица вакансий, условия возможного перевода и блок выбора работника.

Таблицу вакансий стоит заполнить максимально конкретно: должность, оклад, надбавки, режим, требования к квалификации. Работник в конце может указать отказ или согласие на конкретную вакансию.

Частые вопросы

Какие вакансии указывать?

В исходнике предлагается работа, которую работник может выполнять с учетом состояния здоровья и квалификации. Лучше включить все подходящие вакансии на дату уведомления.

Что делать, если работник согласен на вакансию?

Текст предусматривает заключение соглашения об изменении условий трудового договора о постоянном переводе. Нужно указать выбранную должность и дату перевода.

Как зафиксировать отказ?

Внизу шаблона есть строка “От предложенных вакансий отказываюсь/ на вакансию ... согласен”. Работник заполняет нужный вариант, ставит подпись и дату.